Gebiedsregisseur Wonen bij De Goede Woning

Sement Wonen & Vastgoed is exclusief opzoek naar een Gebiedsregisseur Wonen bij De Goede Woning.

Heb jij ervaring in sociaal projectleiderschap, bewonersbegeleiding of woonconsulentwerk? En krijg jij energie van het verbinden en begeleiden van bewoners bij veranderingen in hun woonomgeving? Dan is deze functie als gebiedsregisseur wonen bij De Goede Woning iets voor jou. In deze rol werk je midden in de wijk, dicht bij bewoners en samen met collega’s en partners. Je draagt zichtbaar bij aan prettig wonen in Zoetermeer en Pijnacker.

Wat ga je doen als Gebiedsregisseur Wonen bij De Goede Woning?

Als gebiedsregisseur wonen ben jij de verbindende schakel tussen bewoners, netwerkpartners en collega’s binnen DGW. Je kent jouw gebieden, weet wat er speelt en houdt overzicht in situaties waarin belangen verschillen. Je werkt aan gebieds- en leefbaarheidsontwikkeling, voert regie op sociaal beheer en levert een belangrijke bijdrage aan ontwikkeling en projecten. Daarbij zorg je dat bewoners tijdig, duidelijk en zorgvuldig worden meegenomen in veranderingen in hun woonomgeving.

In de praktijk betekent dit dat je:

• Samen met bewoners, collega’s en partners werkt aan sterke wijken en complexen, met aandacht voor leefbaarheid, participatie, wijkplannen en goed stakeholdermanagement.
• Overlastsituaties zorgvuldig en daadkrachtig oppakt, signalen van woonfraude onderzoekt en waar nodig juridische trajecten voorbereidt of begeleidt.
• Leefbaarheidsinitiatieven stimuleert en organiseert, zodat bewoners zich betrokken voelen bij hun woonomgeving.
• Meedenkt over beleid en procesverbetering en bewoners sociaal begeleidt bij vastgoedprojecten, zodat zij goed geïnformeerd zijn, kunnen meedenken en zich serieus genomen voelen.

Of het nu gaat om een overlastsituatie, het versterken van bewonersparticipatie of de sociale begeleiding bij een verduurzamingsproject: jij brengt beweging, maakt duidelijke afspraken en bewaakt de voortgang. Dit doe je samen met buurt- en complexbeheerders, projectleiders, gemeenten, politie en zorg- en welzijnspartners. Samen zorgen jullie voor een fijn thuis voor de bewoners van DGW.

Wie ben jij?

Jij hebt ervaring met bewonersparticipatie en het begeleiden van bewoners bij veranderingen in hun woonomgeving. Je staat stevig in je schoenen, maar blijft toegankelijk en zorgvuldig. Je weet hoe je handelt in situaties waarin belangen verschillen, emoties kunnen oplopen en duidelijke communicatie belangrijk is. Je combineert overzicht en regie met oprechte aandacht voor bewoners en weet collega’s en partners mee te nemen in wat nodig is.

Daarnaast:

• Heb je ervaring bij of met een woningcorporatie, bij voorkeur in sociaal beheer, bewonersbegeleiding, woonconsulentwerk of sociaal projectleiderschap.
• Ben je communicatief sterk, klantgericht en oplossingsgericht.
• Kun je goed zelfstandig werken én samenwerken met interne collega’s en externe partners.
• Heb je digitale vaardigheden en zie je kansen om processen slimmer en efficiënter te maken.

Bovenal zoeken we iemand die past bij onze manier van werken: professioneel, betrokken, praktisch en met oprechte aandacht voor bewoners.

Wat bieden wij jou?

Je krijgt de ruimte om jouw ervaring zichtbaar in te zetten in wijken, complexen en projecten die ertoe doen.

• Een veelzijdige functie met veel eigen verantwoordelijkheid.
• Een open, informele werksfeer in een lerende organisatie.
• Ruimte voor jouw ideeën en ontwikkeling, inclusief opleidingen.
• Vrijheid, vertrouwen en de kans om écht impact te maken.
• Een salaris tussen € 4.360 en € 5.733 bruto per maand (36 uur), plus 4% eindejaarsgratificatie (CAO Woondiensten, schaal I).
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een actieve personeelsvereniging, vitaliteitsprogramma en aandacht voor diversiteit en inclusie.

Wie is De Goede Woning?

De Goede Woning beheert ruim 6.500 woningen in Zoetermeer en Pijnacker en zetten zich dagelijks in voor prettig wonen. De huurders waarderen hen en ze zijn financieel gezond.

De Goede Woning biedt veel vrijheid en mogelijkheden: zo stimuleren ze het volgen van opleiding(en) en waarderen ze initiatieven. Ze luisteren graag naar wat jij nodig hebt om goed te kunnen presteren. Het kantoor typeert zich door een prettige en open werksfeer waar ze elkaar ontmoeten. Voor werk maar zeker ook voor de gezelligheid. Naast een actieve personeelsvereniging zorgt het vitaliteitsteam voor stoelmassages, fruit op het werk en meer.

Bij De Goede Woning worden verschillen omarmd. Je mag er zijn zoals je bent. Juist de verschillen in mensen helpt De Goede Woning om een nog betere organisatie te zijn. Een organisatie waarin iedereen zich gehoord, gewaardeerd en betrokken voelt.

De leukste baan begint bij jou

Sement verbindt mensen. Mensen met verhalen. Wat is jouw verhaal? Wat zijn je ambities? Waar wil je naartoe? Wij denken graag met je mee.